Тренер/тренерка з розробки та проведення навчання «ШІ в комунікаціях: від помічника до робочого процесу»

Мета діяльності тренера/тренерки з розробки та проведення навчання «ШІ в комунікаціях: від помічника до робочого процесу» у межах проєкту «Зміцнення громадянського суспільства для забезпечення прав дітей»: посилення практичних навичок комунікаційних фахівців у використанні ШІ для дослідження, планування, створення та адаптації контенту, аналізу інформації й оптимізації робочих процесів, а також формування розуміння ризиків та меж застосування ШІ у професійних комунікаціях.

Про навчання: практичне навчання для комунікаційних менеджерів/менеджерок, SMM-фахівців/фахівчинь та інших спеціалістів/спеціалісток, які працюють із зовнішніми та внутрішніми комунікаціями. Формат навчання онлайн. Фокус навчання — не огляд великої кількості AI-інструментів, а формування навичок інтеграції ШІ у реальні робочі процеси зі збереженням людського контролю, якості, фактчекінгу, конфіденційності та етичних стандартів.

Обов’язки:

• Розробка програми та практичних матеріалів навчання відповідно до концепції.
• Проведення практичного навчання за тематичними блоками: ШІ як робочий інструмент комунікаційника; ефективна постановка завдань ШІ; ШІ для створення та адаптації контенту; ШІ для дослідження та стратегічних комунікацій; фактчекінг і робота з джерелами; конфіденційність, авторське право та етика; ШІ у комунікаціях на чутливі теми; від окремих промптів до AI-workflow.
• Підготовка кейсів і вправ для роботи учасників на реальних або максимально наближених до реальних комунікаційних кейсах.
• Проведення фінальної практичної роботи у форматі «AI-лабораторія комунікаційника».
• Підготовка та надання учасникам короткого практичного матеріалу для подальшої роботи: чекліста, набору робочих шаблонів/промптів та/або рекомендацій щодо побудови AI-workflow.
• Координація із Замовником програми, розкладу та організаційних аспектів навчання.
• Аналіз результатів форм зворотного зв’язку від учасників і врахування їх у подальшій роботі.
• Підготовка короткого підсумкового звіту за результатами навчання.

Перелік вимог до кандидата:

• практичний досвід роботи у сфері комунікацій та використання генеративного ШІ у професійних процесах;
• досвід проведення навчань для дорослої аудиторії;
• розуміння принципів стратегічних та кризових комунікацій;
• знання питань фактчекінгу, конфіденційності, авторського права та етичних аспектів використання ШІ;
• розвинені фасилітаційні та презентаційні навички;
• високий рівень письмової та усної української мови;
• досвід роботи з громадськими організаціями, правозахисною тематикою, суспільно чутливими темами або комунікаціями в умовах війни буде перевагою.

Умови роботи:

• УМПД укладає договір про надання послуг з фізичною особою-підприємцем 3-ї групи;
• оплата за результатами співбесіди.

Якщо ви готові приєднатися до нашої команди, надсилайте:

• резюме українською мовою
• заповнену конкурсну пропозицію (файл додається) з темою “Тренера/тренерки з проведення навчання «ШІ в комунікаціях: від помічника до робочого процесу»” до 20 листопада 2026 року на електронну адресу .

УМПД розглядатиме лише повні заявки та контактуватиме лише з кандидатами зі списку запрошених на співбесіду.

УМПД може розглянути заявки до закінчення терміну оголошення, тому зацікавленим кандидатам пропонується подати мотиваційний лист та резюме завчасно.

УМПД дотримується у своїй роботі політик абсолютної нетерпимості до будь-яких проявів сексуальної експлуатації, наруги та гендерної дискримінації до будь-якої особи. Кандидат повинен підтвердити своє розуміння та згоду на дотримання політик в процесі роботи.