Рекрутер (масовий підбір)

Обов’язки:

• Пошук та залучення персоналу;

• Повний цикл підбору персоналу:

  заявка → контакт з кандидатами → співбесіди → перевірки;

• Контроль та ведення бази кандидатів;

• Пошук кандидатів через всі доступні ресурси: інтернет, job-сайти, Telegram-канали, Facebook та інші платформи;

• Складання звітів про проведену роботу;

• Виконання інших доручень керівника.

Ми очікуємо:

• Активність, комунікабельність, організованість;

• Вміння працювати з великим потоком кандидатів;

• Досвід у рекрутингу буде перевагою.

Ми пропонуємо:

• Роботу у стабільній нафтовій компанії;

• Офіційне працевлаштування;

• Конкурентну заробітну плату;

• Графік роботи 5/2.