Контент-менеджер (B2B-продажі)

TROFIM — компанія у сфері B2B fashion із понад 9-річним досвідом роботи. Ми розвиваємо партнерську мережу по всій Україні та пропонуємо широкий асортимент одягу, взуття й товарів для дому.

Зараз шукаємо контент-менеджера, який не просто публікуватиме товари, а вмітиме аналізувати асортимент, визначати, що саме варто просувати, привертати увагу великої аудиторії та перетворювати публікації й листування на продажі.

Нам потрібен фахівець, який розуміє зв’язок між контентом, товаром і результатом у продажах.

Основні обов’язки

• Робота в 1С: пошук товарів, перевірка інформації та аналіз асортименту для подальшого просування.
• Аналіз товарів: визначення позицій, які доцільно виставляти та рекламувати, з урахуванням актуальності асортименту, попиту й показників продажів.
• Підготовка контенту: створення привабливих текстів і пропозицій для просування одягу, взуття та товарів для дому.
• Масові публікації: розміщення товарних пропозицій у Telegram-каналах, групах і через Viber для охоплення великої аудиторії B2B-клієнтів.
• Продажі через листування: спілкування з партнерами, опрацювання запитів, презентація товарів, робота із запереченнями та допомога клієнту у виборі.
• Робота з клієнтами: підтримання комунікації, повторні пропозиції та сприяння збільшенню продажів.
• Аналіз результатів: відстеження реакції аудиторії, ефективності публікацій і продажів, пошук способів покращення результатів.

Обов’язкові вимоги

• Впевнене володіння 1С та вміння знаходити й аналізувати товарну інформацію.
• Практичні навички аналізу асортименту та продажів.
• Розуміння того, як за допомогою контенту привертати увагу великої аудиторії та стимулювати покупки.
• Досвід роботи з Telegram і Viber для поширення товарних пропозицій.
• Уміння продавати через листування: презентувати товар, виявляти потреби клієнта, відповідати на заперечення та доводити комунікацію до продажу.
• Досвід у контент-менеджменті, онлайн-продажах або B2B-комунікації від 1 року.
• Грамотна українська мова та навички написання зрозумілих, переконливих текстів.
• Самостійність, уважність, організованість та орієнтація на результат.

Досвід у fashion-сегменті буде перевагою.

Умови роботи

• Заробітна плата: 20 000−22 000 грн.
• Формат: повністю дистанційна робота.
• Зайнятість: повна.
• Графік роботи — дві зміни з чергуванням за днями:
  • Перша зміна: 09:00—17:00.
  • Друга зміна: 14:00—22:00.
• Вихідні плаваючі, відповідно до затвердженого графіка.
• Робота в компанії, що розвивається у сфері B2B fashion.
• Можливість професійного розвитку в напрямі контент-маркетингу та продажів.

Технічні вимоги для дистанційної роботи

Для стабільного виконання робочих завдань кандидат повинен мати:

• Ноутбук, для роботи з 1С, месенджерами та онлайн-сервісами.
• Стабільне підключення до інтернету.
• Резервне джерело живлення для ноутбука та обладнання, необхідного для роботи, — наприклад, зарядну станцію, ДБЖ або інше відповідне рішення.
• Можливість працювати протягом усієї зміни навіть за тимчасових перебоїв з електропостачанням.

Кого ми шукаємо?

Людину, яка не обмежується публікацією фотографій і текстів, а вміє визначити, який товар просувати, як зацікавити ним аудиторію та як перетворити інтерес клієнта на продаж.

Якщо ти поєднуєш аналітичне мислення, навички роботи з товаром і вміння продавати через онлайн-комунікацію — будемо раді знайомству!

Контакт для зв’язку: Ольга Телефон: 067 317 40 88