Технік з обслуговування автомийного комплексу (МСО)

Технік з обслуговування автомийного комплексу (МСО)

🚗 Top Level Car Wash, Киї 💰 Заробітна плата

Випробувальний термін — 1 місяць: 35 000 грн/міс

• Після випробувального терміну: 35 000 — 80 000 грн/міс (ставка + KPI + бонуси)
• Якщо бронювання, заробітна плата фіксована 35 000 грн/міс
• Одноразовий бонус: $1 000 після успішного проходження випробувального терміну

🔧 Про посаду

Top Level Car Wash — сучасний автомийний комплекс самообслуговування — шукає інженера з експлуатації, який відповідатиме за стабільну та безперебійну роботу технологічної системи автомийки. Це не робота хауз-майстра і не обслуговування будівлі.

Посада передбачає роботу з гідравлікою, насосами, електрикою, автоматикою та електронікою в режимі змінного навантаження.

🛠 Основні обовʼязки

Експлуатація гідросистеми автомийки під змінним навантаженням (одночасна робота постів)

• Контроль та обслуговування насосів високого тиску
• Забезпечення стабільного тиску та якості мийки
• Діагностика несправностей: гідравліка / механіка / електрика / автоматика
• Робота з датчиками, щитами керування, частотними перетворювачами
• Експлуатаційне програмування обладнання (налаштування параметрів, таймінгів, режимів роботи без написання коду)
• Профілактичне обслуговування та оперативне усунення аварій

👤 Вимоги до кандидата

Обовʼязково:

Досвід експлуатації обʼєктів з постійною водяною або насосною нагрузкою (МСО, виробництво, котельні, насосні станції)

• Розуміння гідравліки, тиску, витрати, принципів роботи насосів
• Практичні знання електрики та автоматики
• Самостійність, відповідальність за результат

Буде великим плюсом:

Досвід роботи з автомийками самообслуговування

• Досвід ремонту насосів високого тиску
• Досвід роботи з частотниками, PLC, датчиками
• Робота з електронікою: читання схем, пошук несправностей на рівні плат і модулів
• Технічна освіта (механіка / електрика / автоматика)
• Наявність власного авто

🎯 KPI та бонуси

KPI: стабільна робота постів, якість мийки, відсутність простоїв, стабільний тиск, швидкість перемикання програм на заданому рівні.

Бонус: при досягненні встановленого місячного рівня кількості клієнтів — загальний бонус для всієї команди.