Командир взводу РЕБ

Вимоги:

• знання сучасних систем РЕБ і РЕР та особливостей їх застосування
• навички роботи з ПК, цифровими пристроями та засобами зв’язку
• досвід управління особовим складом або наявність лідерських якостей
• високий рівень відповідальності та дисциплінованості
• здатність приймати рішення в умовах обмеженого часу
• здатність працювати в команді та організовувати роботу підлеглих
• вміння орієнтуватися на місцевості
• досвід роботи з БПЛА буде перевагою
• висока мотивація та прагнення досягати результату у виконанні поставлених завдань
• сформовані моральні, етичні та професійні якості
• готовність до роботи в умовах підвищеного навантаження

Умови роботи:

• мобілізація або служба за контрактом
• супровід під час процесу мобілізації та оформлення до підрозділу
• гарантована профільна підготовка відповідно до обраної посади
• повне матеріальне забезпечення, забезпечення формою і речовим майном
• повний пакет соціального захисту
• грошове забезпечення згідно з нормами чинного законодавства, залежно від поставлених завдань і регіону роботи
• гарантована щорічна відпустка
• можливість переведення чинних військовослужбовців за згодою командування
• можливість служби для кандидатів, які за висновком ВЛК придатні до служби у військових частинах забезпечення, ТЦК та СП, ВВНЗ, навчальних центрах тощо
• можливість супроводу протягом повернення із СЗЧ і подальшої служби у підрозділі

Обов’язки:

• керування особовим складом взводу та організація його роботи
• планування та контроль виконання поставлених завдань
• організація експлуатації та застосування засобів радіоелектронної боротьби
• контроль технічного стану засобів РЕБ та готовності підлеглого особового складу до виконання завдань
• впровадження новітніх рішень та технологій у сфері радіоелектронної боротьби
• виконання бойових та спеціальних завдань у складі підрозділу
• взаємодія із суміжними підрозділами під час виконання бойових і спеціальних завдань
• ведення службової документації та виконання організаційних обов’язків за напрямком діяльності підрозділу