Начальник відділу з кредитних ризиків

Запрошуємо до команди аналітика з кредитних ризиків — фахівця, який вміє бачити за цифрами реальні ризики, знаходити нестандартні рішення та впливати на результат.

Ми впроваджуємо сучасні підходи й найкращі практики ризик-менеджменту, відкриті до нових ідей та постійно вдосконалюємо процеси. У нас цінують професійну експертизу, ініціативність і відповідальність, а результат роботи та комфорт кожного працівника важливіший за кількість годин, проведених за монітором.

Ви працюватимете в дружній команді професіоналів, де кожен розуміє спільну мету, підтримує колег і є важливою частиною єдиного механізму. Тут можна не просто виконувати завдання, а пропонувати зміни, розвиватися та реально впливати на кредитні рішення й систему управління ризиками Банку.

Якщо кредитні ризики — ваша стихія, аналітика захоплює, а складні завдання мотивують, будемо раді бачити вас у нашій команді!

Начальник відділу Управління кредитних ризиків

ОСНОВНІ ВИМОГИ:

• Досвід роботи за відповідним напрямом від 1 років.
• Відмінне знання нормативної бази, що регулює банківську діяльність.
• Знання нормативних документів НБУ у сфері управління кредитними ризиками.
• Глибокі аналітичні здібності, знання інструментів фінансового аналізу.
• Знання ПСБО та МСФО.
• Досвід роботи в ТОП10 Банках або в банках з іноземним капіталом на будь-якій посаді від 1-го року.

ОСНОВНІ ОБОВ’ЯЗКИ:

• Фінансово-економічний аналіз боржників/групи, аналіз бізнес-моделі, ринку, галузі.
• Оцінка ризиків за кредитними заявками, ризиків діяльності боржників.
• Написання висновків щодо кредитного ризику за операціями CAPEX, OPEX.
• Надання рекомендацій щодо структури фінансування за результатами проведеного аналізу.

МИ ПРОПОНУЄМО:

• Офіційне працевлаштування з першого дня згідно КЗпП.
• Конкурентні умови оплати праці (оклад + щомісячна премія від виконання плану+ бонуси за продажі продуктів банку).
• Навчання за рахунок компанії.

Якщо вас зацікавила посада «Начальник відділу з кредитних ризиків», вам потрібно разом з резюме надіслати свій рандомний висновок по будь-якому кейсу, приклад аналізу, без назв компаній.

Стабільний графік роботи: ПН-ЧТ — 9:00—18:00, ПТ — 9:00—17:00 (можливість віддаленої роботи).

Надсилайте ваші резюме та очікування по заробітній платі на адресу: